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所以在鄙视林松一番之后，她勾勒出了自己的方案👨🙕——镜像招收，构建精英团队。
不需要太🔫多人，前期就先额外召5个，对应每个人类似的职业和位置🁡😥，一对一👱帮扶。
不需要刻意去带队，相当于带徒弟的模式。
等级方面也不用太高或者🅖🆡太低，落后自己等人🗀一个层次就好。
无🀙论是自🔫己淘汰下来的物资，或🙴者是职业方面的技巧，还是任务相关的线索，都有不错的倾泄渠道。
待到🍝差不多之后，再让这🅖🆡些人自己去用同样的方式培养下一批种子。
这种方案低调而不失质量，更不会出🙽现🎍🏱🝻各种团队毒瘤。
只是有一点，对人品和潜力要求比较高，所以🗀，需要花费一点时间，反正也不急于一时，可以慢慢筛选。
……
有时候林松真想打开罗美女的脑袋瞧一瞧，为啥就你叫陈独秀？？
每当自己有一个看似完美的方案，在她眼里总是漏洞百出，偏偏🁹还很在理，你说气不气？？
最根本的原因还是自己的游戏经🙴验🝶🏬🝌不🙽足，无法完美换位思考。
……
林琳打着呵欠，🞞🕒🉃睡眼🗻♐蓬松，小脑袋啄🙽米一样时抬时点。