董瑞道🏑：“带给我们无限的工作热情，让我们坚定不移的朝着公司制定的方向前行🞴😕🁍，为公司的事业添砖加瓦。”
林凡笑骂道♨：“你这话，自己觉得恶心不？我是觉得挺肉麻的，假、大、空！”
董瑞赧然的低下⚏头，不好意思的笑了笑，也觉得自己的话挺假的。
林凡道：“跟你们说过，做零售的三大构成要素：人、货、场。其中人的部分就是人员调配，薪酬体系，奖惩措施等；货即商品，促销方式等；场就是场地。通过这些你有没有发现什么？比如说当你学会了如何去选址，学会了如何管🌄☊人，学会了如何看货，如何促销？你会怎么样？”
董瑞眼中一亮，希🂤🐱冀的望着林凡道：“部长的意🝟🌗⚹🝟🌗⚹思是？”
林凡道：“当你能学会这些，要么你在公司可以做高级管理层，另外，你是不是可以出去自己创业了☁☄☛，这些你都懂，你做生意还不是手到擒来？”
这个道理很浅显，董瑞自然🐋一点就通，连🀩⛉忙点头称是。
林凡道：“所以我说这份工作真正带给你们的不是薪资上面的多少，更主要的是给了你们一个平台，在这个平台🏟上你们可以拿着公司的钱去学习投资，也可以跟公司学营运管理，当这些你都学到手，恭喜你，你的高度已经让很多人难以企及了。”
“通过这个平台你们可以很快的对整个庆省🖤🔣的市场进行了解，通过公司开店，进而确认这些市场，哪个市场更好做，哪个市场更容易赚到钱。而且你们开店，亏了钱是公司的，你们并不承担任何风险，等于公司在帮你们交学费；赚到钱，那你就知道这个市场的生意好做了，将来有一天你自主创业了，你是不是就有了清晰的目标，可以选择一个好的市场去做？”
董瑞做梦也没想过有一天自己也可以做大老板，但他却被林凡的这番话给引起了一丝雄心，因为通过这一天跟林凡在一起的工作经历，让他对找店选址不再担心，至少他觉得他要比那些没有经验的人要好上太多了，这才是开始，随着日后能力的不断提高，找一家店只是小菜一碟而已，到那时如果自己想自主创业，还真的是有别人无法企及的优🐂势。
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