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很多公司都推崇狼性文化。
狼最注重群体、团队合作；敏锐的嗅觉，善于捕捉机会；执著，贪婪、永无止境🈀的去拼搏、探索。
但🄿🃘是🇰🜎🁂林风觉得相对于狼性文化，他更喜欢鹰。
他认为，鹰不但具备🝊了狼性的优点，更有自己🝳🏐独特的长处。
狼嗅觉敏锐，鹰目光锐利，🉥同样善🎛于抓住机会，扑捕目🝃🈛标。
狼执著，鹰同样对猎物目标不放弃。
狼性注重团队合作，“狼群精神🚢🕅”，鹰也💡善于与🖓同类合作。
但鹰有狼没有的一些特性。
比🄿🃘如，搏击长空的勇敢，直面挫折，克服难题，走出逆境的勇气。
互联网行业刚刚进入发展期，前方🎛就如同无垠的天空般，需要公司里的每个人都力去飞行，追求更高更🀺远的目标，克服一个又一💁🎻个困难。
比如，鹰比狼更加快、准、狠，更加专🔈⚕👏注；鹰，看的更远，飞的更快🜵🆡。
这正是互联网思维中，最为重要的思想。💡林风希望公司里每个人都能够记住，要快！要准！要专注！
又比如，鹰的重生，当鹰老迈之后，主动改变，磨砺自身，经历断喙换羽的剧痛后，重新翱翔👒🈖♹天空。
一家公🅶🗀司如果要存活的更久，就需要学习鹰的这种精神，主动拥抱改变，哪怕需要经历痛苦的转型，但为了重新焕发蓬勃生机，💁🎻这一切都是必须的。