在他几句简短的开场白之后，“🔹🅞🇪怼🃭人大会”正式开始。⚡💿🗥
于澜准备做第一🖿个怼人的人，没想到有人比她还快。首先发言的是财务总监。“我们财务部急需采购一批无碳复写纸，打了两次报告给后勤部，到🏌😨今天还没见到东西。🎂”
后勤部经理马上说：“这是有原因的……”
“我们不要听原因。你就告诉财务总监，复🀨⚿写纸什么时候能给他们送过去。”常若愚行使他会zj议主持人的权利。
“下周。”后勤部经🕶理说。“下周🃭几。”常若愚又问。“周三，不，周二⚜💓👛。”后勤部经理狠狠心zj理时间。
常若愚看向财务总监，总监点头默许。
如果下周二下班前，复🕉🇲写纸不能送到财务部，不管什么原因，这位后勤部经理都会被扣薪水。茂德，就是这么简单粗暴。
好了，会zj议的第一个问题解决了。
于澜又想做第二个怼人的人，但是，依然有人抢先一步，依然⛙🚶🗴有人心中的怒火比她更旺盛。
发言的是安保部经理。“我们这个月本来和工程部有一次联合消防演习，现在都快月底了，工程部那边也不能把具体的日期定zj多遍也没👟🎵结果。真让人受不了。”
众人的目光寻找工程🕶部经理，找了一圈发现他不在会场。有👸人举手说：“经理出差了，我来替他开会zj。”
这小男孩谁啊？于澜一看，她都不认识📷🞀。于澜旁边的人凑过来，小声告诉她，小男孩是去年才进公司的管培生。
于澜无语。这么重要的会zj议，🃭即使经🍙理出差，工程部就没有老员工了吗？
常若愚说：“你定zj。”
小男孩傻眼了，半天🕶才说：“我要问经理。他临走的时候，没交代这件事。”常若愚制止他说：“不要问他。”