【城主大人理解力惊人，的确如此。】
“知道了，这就去找UR卡。呵，我🜸猜公司里一个UR都没有……”
她把艺人们的信息全都翻了一遍。
果然，最高的就是四星，♆只有一个，是🐩🂢🐞她见过的林笑笑。
其他艺人大都是📵两星到三星之间，🁻🕾甚🜸至还有一星的。
她又看了其他工作人员的资料。
工作人员中有几个还算努力，但🏈大都很没用，工作能力、勤奋指数都很低，混子占大多数。
星暖娱乐也曾经是一家大型的娱乐公司，最辉煌的时候旗下有十几个一线明星，二线、三线数不🛞🝣胜数。但那是因为秦暖的父亲秦老爷子的眼光好，手段强硬，一步一步地打拼才有这个局面。
自从秦楚接手公司后，艺人们很快就看出她是个傻白甜，☚⛡纷纷在她的眼皮子底下搞事情。公司的经济人们欺负秦楚不懂事，私下👹动手脚，几乎把所有的资源都用来给自己谋利了。
之♤后就有一大批成名艺人以各种理由闹着解约，有装可怜的，有在网络上黑公司的，还有利用粉丝闹事儿的。原身胆小怕事，心肠又软，被他们闹上几回，就同意解约了。
正常情况下，娱乐公司想要营利，都会用🜖🂈🌸天价违约金和超长的合同🌊☿🅌期来约束艺人。否则艺人一红，马🅢上解约自己单干，公司还有什么钱赚？
因为原身的无能，公司里能赚钱的艺人纷纷用很低的成本就解除了🌊☿🅌合同，留下的🀣⚍艺人多半是没什么能力的，大部分人很难赚到钱，甚至有的人还给公司赔钱。
秦楚打⚢了个电话，叫来了人事部的赵经理，将一🚙张打印纸递给他。
赵经理⚢低头🔛，看到纸上是全体员工的名单，有几个员工的名字上用红🁅笔圈了起来。
他立刻明白了，“这几🟓个人是有什么问题吗？要解约吗？”