所里还可以酌情支付一定的培训费用？？？
听🔘🀷到这句话，老曾简直不敢相信自己的耳朵。
……
第三个电话和第四个电话，来自两家和“睡博”一样主营毯业，业绩和规模也一样不🁖上不下，但主打产品☸和领域拥有极强互补性的两家厂商。
“老曾……听说你现🁥🇼在需要人手？”“老曾……恭喜啊🄁……消息没错的话，您老人家现在需要扩招了吧？”
“明人不说暗话，老曾，我早🟑就🅣🈔♬想和你聊聊了，不知道你有没有发现，咱们正好互补啊。”“老曾，我这人性子直，就不绕圈子了，接下来，你这边肯定要走高端，咱们有很好的合作前提。”
“老曾，原材料那边，我这🖬🕱🍗里有很好的关系。”“曾哥，业务员这一🅌🅋块，业内都知道我这🁕🅪边的实力的……”
“员工工资？哈哈，曾总你太见外了，这才几个钱，我这边……唔，三个月之内，直接从我这边开吧。🝆”“问题就这点小钱？……曾总，您不是吧？行行行，我出😵🅮，我出不就好了🛷？”
“好吧好吧，都不是外人……曾总我和您直说了吧，大家都说业内这次估计要巨变，我看……这次也确实是个大坎……🐂☫老曾，大家🐾都混这口饭，您也知道，就咱们这点规模，遇到这种风浪，很可能就扛不过去……放心吧，这些员工，在我这里短的两三年，长的七八年了，都是很优秀的人手……人都是讲感情的，能帮大家找点出路，我这点脸面算什么…………放心吧，合同可以非常灵活，都由你那边出……我就想着，如果老天保佑，我这次扛过来了，我的人手增加了业内最先进的经验；🃊实在不行，如果真走到最倒霉的那一步，我这边也省点赔偿金，您那边多点合适的人手，大家各取所需，何乐而不为呢？” 。
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