“别人一个织工一天生产五🞋💧匹布，我们的织工就要生产出六匹，时间不能增加，这就要考验你们这些管理层的智慧。”
“我看了你以往的报告，对于匠工甚少提及，原来的制作工匠，现在成了维修杂工🎺🖊，这样太浪费🍔🇵人才了。”
“要把这些匠工的积极性提高起来，把一些有想法的，愿意动脑筋的，从维修队伍中独立出来，成立一个个研发小组，研发项目可以由厂里提出，也可以让他们自己提，只要有助于工厂生产效率提高的，都可以立项，都能得到充足的资🂃🌋♉金保障。”
谭修文迟疑道：“我回去就安排，但这些人原来生产新型纺车、🈥织☓⚥📠布机都是依靠掌门您的指示，费尽心血才有所成，要让他们自己去弄，我担心…”
岳不群笑笑道：“别担心浪费，要🂆相信人的智慧是无穷的，现在整个大明，要说最熟悉新型纺车和织布机，就🁿是这些匠工了。”
“也许早就有人有想🕤法了，只是我们没有给他们机会，他们地位又低，自然多一事不如少一事。”
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